Le Cesu préfinancé : un mode de rémunération pour les cours particuliers
Vous souhaitez engager un professeur particulier à domicile, pour vous ou vos enfants ? Dans ce cas, il peut être intéressant de vous renseigner sur le chèque Cesu préfinancé. Ce moyen de paiement des salariés à domicile peut grandement faciliter l'embauche et la déclaration d'un professeur particulier. Faisons le point ensemble sur les avantages et le fonctionnement du Cesu préfinancé !
Qu’est-ce que le Cesu préfinancé ?
Le chèque emploi service universel (CESU) préfinancé est un titre de paiement, tout comme le Cesu déclaratif pour les salariés à domicile. Mais avec le Cesu préfinancé, les chèques sont nominatifs et le montant est prédéfini.
Définition du cesu préfinancé
Le Cesu préfinancé est un moyen de paiement pour rémunérer des services à la personne. Les chèques Cesu préfinancés ont la même fonction qu’un chèque restaurant.
Il s’agit d’un titre gratuit. Il est délivré à titre nominatif, sous la forme d‘un carnet de chèques. Ces chèques serviront à payer le professeur particulier.
Qui peut financer le chèque Cesu préfinancé ?
Le Cesu préfinancé peut être financé, en tout ou partiellement, par un employeur privé ou public :
- Par les employeurs du secteur privé pour leurs salariés : cela peut également être par le Comité d’entreprise.
- Par des employeurs du secteur public pour leurs agents : tels que les collectivités territoriales, les organismes sociaux, les administrations étatiques, les organismes de santé, les établissements publics.
- Par des organismes sociaux : tels que mutuelles, caisses de retraite, conseils généraux.
Fonctionnement du cesu préfinancé
Pour obtenir des chèques cesu préfinancés il faut faire la demande directement auprès de votre employeur ou du comité d’entreprise. Le montant du salaire est pré-établi sur les chèques.
Si vous souhaitez payer plus votre professeur, vous pouvez compléter sa rémunération en espèces, en chèques bancaires ou par virement. Mais il ne faudra pas oublier de déclarer ce surplus à l’URSSAF. L’employeur doit déclarer chaque mois son salarié auprès du CRCesu.
Les avantages de la rémunération par Cesu préfinancé
Le recours au chèque cesu préfinancé a plusieurs avantages pour celui qui émet ces chèques, mais également pour son utilisateur et enfin pour le salarié rémunéré avec ces titres.
Les avantages pour les entreprises
Les aides versées par l’entreprise pour le financement du Cesu ne sont pas soumises aux cotisations sociales. Il y a cependant un plafond limite de 1830 € par bénéficiaire. Ce montant est réévalué chaque année.
Les entreprises co-financeurs vont obtenir un crédit d’impôts de 25% du montant des aides versées.
Attention : le CE doit établir à chaque fin d’année un récapitulatif du montant des aides versées au titre du Cesu.
Les avantages pour les bénéficiaires du chèque Cesu
Le mode de rémunération est à la fois simple et souple. En effet, l’employeur à domicile doit être affilié au centre de remboursement du Cesu (CRCESU). Il va employer un professeur particulier à tarif réduit, puisque que tout ou partie est financé par l’émetteur de ces chèques Cesu.
Enfin, l’employeur va également avoir un crédit d’impôt de 50 %.
Les avantages pour le salarié rémunéré par chèque Cesu
Le salarié doit être affilié au centre de remboursement du Cesu. Il est ainsi garanti par celui-ci d’être bien rémunéré.
C’est un gage de confiance et de sécurité, qui évite tout conflit entre un professeur particulier et son employeur.
Attention : il y a un délai limite pour utiliser ses chèques cesu préfinancés. Ce délai est au recto de chaque titre et correspond à l’année d’émission du chèque.
Vous savez désormais tout sur le chèque préfinancé CESU et son intérêt. Vous êtes à la recherche d'un professeur particulier compétent ? Dans ce cas, n'hésitez pas à utiliser notre site pour le trouver !
